Imazighn

17/09/2024

شعب الأمازيغ و الدين
اذا بحثنا في تاريخ الشعوب الأمازيغية نلقاو كولشي الديانات عتانقوها ماعندهمش مشكل مع حتى شي دين حيت القوم لي كيعيشو بمبادئ الانيانسة والحرية راههم على الدين الصحيح دائما و غير يوصلهم شي دين كيعتنقوه ويعترفو بما جاء فيه حيت متشابه مع ما في قلوبهم . وإن صح التعبير اصلا الناس كلهم مسلمون بالفطرة ما لم يتعرض الانسان لتحريضات خبيثة تجعله تابعا لتيار فكري معين .
ولتأكيد هذا اكثر نلاحظ مثلا في صراعنا مع المشرق ليس لان الامازيغ يرفضون دين الاسلام المنبعث من هناك ولا يرفضونه وليست مشكلتهم مع الدين لكن ما يرفضونه هو الإحتلال والخداع باستغلال الدين .
اتركو الاسلام وسينتشر لوحده دون تدخل ايديولوحياتكم السرطانية فان تتبعوه بتعريب وايديولوجيات خبيثة للنصب والاحتيال على الناس واستعطافهم بواسطة الدين فتلك الجرائم لا ينص عليها أي دين .
يحيا الإسلام او الدين الصحيح اللذي يدعم الحرية الفكرية والمعاملة والاخلاق والانسانية .
إذا كانت عروبتكم اسلاما فلم نرى أخلاق الإسلام من غير العرب ونرى منهم انسانية أكثر منكم .
الاسلام بريء من جرائمكم العروبية .

19/07/2021

هنا تنغير هنا يتواجد عين السمك المقدس او المعروف ب la source محليا ، على ضفاف واد تودغى وعلى مقربة من مضايقها .هنا يمكنك الاستجمام والاستمتاع بنسيم الهواء وزقزقة العصافير وطمأنينة البال ،
Mabrouk 3wachrkom sl39bal imal
ⵜⵉⵏⵖⵉⵔ ⵜⵓⴷⵖⴰ
#تنغير #تودغى #سياحة #استجمام

20/06/2021

هنا تنغير ، هنا مضايق تودغى للصيف اجواء خاصة به ، اصداء خرير مياه عذبة ، واهازيج احيدوس هي الطاغية بين هاته الجبال الشامخة
صور من حساب adil raf

03/05/2020

قبيلة أيت أمحمد، جماعة تودغى السفلى، إقليم تنغير تستنكر التلاعب بالملفات الحارقة للأراضي السلالية، و في هذا التوقيت المشبوه (كورونا و الحجر الصحي)، والذي اغتنمته مافيا العقار لتحقيق ما عجزت عليه فيما مضى.

استنكر ذوو الحقوق للجماعة السلالية لقبيلة أيت امحمد بإقليم تنغير المرسومين اللذين صدرا بالجريدة

16/03/2020

نداء وتوجيه لأيت تمازيرت بعد تفشي #فيروس # #كورونا دعوة لمشاركة المقطع مع ذويكم ولنتحمل المسؤولية جميعا. afrziz

08/01/2020

مشاهد منقرضة وأخرى ستختفي قريبًا 🥺

25/10/2019

المصدر صفحة قناة يفرن
مصطلحات دينية قديمة بالامازيغية وردت في (كتاب البربرية) لابو زكرياء اليفرني (ليبيا) مابين 1000م و1300م باللهجة الزناتية :
الله : يوش yuc
الاله : ابباي ababay
الالهة : ابباين ibabayen
الشيطان : اديمون adaymoun
الملائكة : اندجلوسن inglousen
الملك : اندجلوس anglous
الجن : امخياض imxyad
الرسول : امازان amazan
النبي : ايسر iser
جهنم : ازرداب azerdab
الجحيم : ارواس arwas
الاسلام : ايكوزن ikouzen
العربية : تسرغينت tasrvint
الصلاة : تزاليت tazallit
صلاة الظهر : تزوارنين tizwarnin
صلاة العصر : توقزين tuqzin
صلاة المغرب : تين ووتشي tin wucci
صلاة العشأء : تين ييضس tin y'ids
صلاة الفجر : تين ازتشا tin uzcca
الوضوع الاسفل : اسيندج assing
الوضوء الاعلى : اسيرد assird
اهل الكتاب : تيفلاس tifelas
اليهود : اوداين oudayen
النصارى : اروميين iromiyen
العرب : اسرغين iservinn
الفقهاء : اموسناون imusnawen
الصالحين : اجرامن igrramen
الخطيئة : تيرمدجوت tirmgut
الذنب : ابكاضو abekkado
اللعنة : اموتل amoutel
التوبة : تادجرزأوت tagrzawt
الاجر : امركيدو amerkidu
الطهارة : تازودجي tazudgi
القران : تيرا tirra
عقوبة الحد : ايمير aymir
السب : تاردجيمت targimt
الحلف بالله : تاجأليت tagallit
الحياة : تودرت toudert
الروح : ايمان imann
القبر : اسنضال asendal
الميت : امتين amttin
الكفارة : تمازيلت tamazilt
الطلاق : الوف oluf
الاعياد : تيفاسكوين tifaskiwin
العيد : tafaska
المسجد : تيمزكيدا timzgida
المواريث : تيوساوين tiyusawin
الوارث : امكاسو amekkasu
ورث : كس ikes
اباح واجأز : اسوردج issourg
حلف : اجولا iggola
دينار شرعي: امنكوش amenkuc
الدرهم الشرعي : ادريم adrim
الوالدين : ادداين idaddayen
Yuc يوش و Ayuc أيوش و Akuc أكوش و Ababay هو “الله” لدى المسلمين الإباضيين: لدى المسلمين من المذهب الإباضي الموجود لحد الآن في بعض المناطق في ليبيا وتونس والجزائر يوجد تراكم تاريخي مهم من الأدبيات الدينية بالأمازيغية سواء في شكل مخطوطات أمازيغية قديمة أو في شكل أناشيد وقصائد دينية أمازيغية مدونة. وفي مخطوط “كتاب البربرية” الأمازيغي الإباضي الذي يعود تأليف نصوصه إلى ما بين 700 إلى 1000 سنة مضت استعمل الإباضيون هذه الكلمات الأمازيغية للدلالة على الله: Yuc يوش = الله. Ayuc أيوش = الله. Ababay أباباي

17/10/2019

source: Bureau visa marrakech

الفيزا والحساب البنكي اية علاقة ؟

الناس اللي كتجي تسول انا باغي فيزا مخدامش ولكن عندي

فالحساب 10 المليون او انا طالب الاب ديالي ميمكنش يضمني ولكن غنضمن راسي بالحساب البنكي...او انا خدام باجرة صغيرة ولكن الحساب فيه كذا وكذا، هاد الامور كانت قبل سنة 2008 كان الحساب البنكي هو الاساس فالفيزا لكنها تغيرات ولكن العقليات لم تتغير، القنصليات كان عندها صلاحيات الاتصال بالبنوك للتأكد من الحسابات وكانت كتكاشف ان العديد من طالبي الفيزا غير كيتسلفو مبالغ لمدة يوم واحد بين ما تبان فكشف الحساب وكيرجعوها لاصحابها ، وبالتالي كتدخل في اطار التدليس، وبعد ما بنك المغرب منع على الابناك مد القنصليات بمعلومات الزبناء اضطرت هاد الاخيرة لتغيير معاييرها واصبح الاساس فالفيزا هو العمل، الاجرة والاقدمية والاقدمية هي فقط الضمان الاجتماعي او باقي الصناديق الاجتماعية لموظفي الدولة واي اقدمية غير موثقة عند احدى هاد المؤسسات لا تحتسب.

حاليا حتى لو اضفتي مبلغ من المال فحسابك قبل 3 اشهر اي مبايناش عملية الايداع فكشف الحساب راه كيعرفوها بعملية حسابية مبنية على اساس الاقدمية ومقدار المبلغ اللي كتوفر كل شهر من خلال كشف الحساب ديالك ونعطيكوم مثال بسيط

اجرة 4000 درهم كشف حساب فيه رصيد 50.000 درهم واقدمية 3 سنوات

كشف الشهر الاول بقات فيه 400 درهم من الاجرة

كشف الشهر الثاني بقات فيه 500 درهم من الاجرة

كشف الشهر الثالث بقات فيه 300 درهم من الاجرة

العملية بسيطة معدل التوفير هنا هو 400 درهم الا ضربناها فثلاثة السنوات (اقدمية موثقة بالضمان الاجتماعي )

غتعطينا معدل توفير 14.400 درهم ومن هنا كيتنتجو انك كنتي كتقوم بنفخ الحساب مرة مرة وخا مبيناش فالكشف لو كان عندك بين 14.000 حتال 20.000 درهم مايكونش مشكل وغتكون امرك واضحة.

تذكير ان المطلوب فالحساب فقط ما يغطي مصاريف السفر اي 100 الى 120 اورو يوميا يعني الا طلبتي 6 ايام والحساب فيه 8000 درهم فقط راه مبلغ كافي وكل ماكان الحساب واقعي كيقوي الملف وكل ماكان منفوخ كيضعف الملف واللي مازال كيجي قبل الموعد ويحط فلوس غير يتسنى الرفض سبب 8 وينسا الفيزا ثلاث سنوات لان التدليس كيعرضك لنقط كثيرة كتنقص من الملف الجاي الا ناوي تدفع.

12/10/2019

المصدر :كمال عافية
علم النفس هو العلم المهتم بدراسة السلوك البشري والوظائف العقلية وكل ما يخص الشخصية من عاطفة وإدراك وميولات وغيره..
ومن هنا كان لزاما على علماء النفس يقوموا بتجارب على البشر..بعض هذه التجارب كان غريبا...ومن هذه التجارب
- تجربة Milgram experiment...تجربة شبيهة نوعا ما بتجربة ستانفورد...الهدف من هذه التجربة هو معرفة إلى أي مدى يمكن للشخص العادي عمل شيئ منافي لمبادئه وأخلاقه فقط لأن سلطة عليا أصدرت له الأمر بذلك...
ف عام 1963 جابوا العلماء ناس عاديين بأعمار مختلفة ومستوى تعليم مختلف...ناس من أمريكا وكندا...حطوهم ف غرفة معزولة وقالوا ليهم كنديرو اختبار الذاكرة والتعلم بالعقاب لمجموعة من الناس في الغرفة المجاورة..الدور ديالكم غتكونوا معلمين..غتسولوا ناس الغرفة الثانية بضعة أسئلة وف حالة غلطوا في الإجابة غتضغطوا على هاذ الزر الأحمر لي كيولّد صاعقة كهربائية كعقاب للشخص لي غيجاوب خطأ..وكل مرة قمتوا بالضغط على الزر التيار الكهربايي غيزيد يطلع حتى يوصل 650 فولت (الكهرباء لي عندنا ف المنازل 220 فولت)
الزر الأحمر كان خدعة وماكان كيولّد اي طاقة..وحتى من الناس في الغرفة الثانية لي خاصهم يجاوبوا او يتعرضوا للعقاب ماكانوش..كان فقط ممثل واحد تابع لمليجرام صاحب التجربة..ولي الدور ديالو يغلط في إجابات كل الأسئلة وكل مرة غيضغطوا على الزر يبدا يغوت ويصرخ...
بدات التجربة..وكل مرة الممثل يصرخ الناس في الغرفة الأولى كتحبس..وكان مليجرام كيقوليهم يكملوا لاستكمال التجربة....المفاجأة التي لم يتوقعها علماء النفس العشرون لي كانوا متابعين التجربة هو أن 65 في المائة من أشخاص الغرفة الاولى كملوا التجربة رغم معرفتهم أنه كاين شخص كيتعذب بضغطهم على الزر...ونزيدك أن 50 في المائة منهم كانوا يتمناو يكملوا للحد الأقصى لقوة التيار (650 فولت) ..
العلماء استنتجوا من التجربة أن الناس ممكن تقوم بأعمال منافية للأخلاق فقط لأن رؤسائهم طلبوا منهم ذلك وأنه مانقدروش نعولوا على أخلاق البشر لوحدها (وكنسطّر هنا على أخلاق البشر لوحدها) لأنها تقدر تنهار في أي وقت إذا توفر الضغط المناسب..
- تجربة Little Albert..التجربة فأر التجارب فيها طفل صغير إسمه ألبرت..جابوا ليه بعض الأشياء لي كيخاف منها الانسان أو يشمئز منها..مثل فأر/قناع مخيف/نار
الطفل لأنه مازال صغير ولا يستوعب ما حوله..بدا يلعب بالقناع والفأر وكيحاول يمد يدو للنار...أسبوع على هذا الحال...
في اليوم الثامن جون باتسون المشرف على التجربة جاب عمود حديدي ومطرقة..وكل ما الطفل حاول يلعب بأحد الأشياء كان جون كيضرب العمود بالمطرقة حدا أذن الطفل..وبقوة لمدة دقيقة....وبدا يكرر هاذ الفعل الخبيث كل يوم..والنتيجة أن الطفل أصبح كل ما شاف الفأر يبكي ويخبي وجهو...الطفل أُصيب بالرهاب (فوبيا) واصبح كلما شاف شي حيوان يبدا يبكي بهستيرية..واستنتجوا من التجربة أن الخوف من الصفات المُكتسبة وأن الناس لي كتعاني من فوبيا شيئ ما تعرضوا لتجارب سيئة في صغرهم..
- تجربة Bobo Doll Experiment..التجربة أنهم جابوا مجموعة أطفال صغار في غرفة وحطوا ليهم دمية إسمها بوبو..وخلاوهم
الرد الطبيعي للأطفال أنهم بداو يلعبوا مع الدمية...بعدها دخل شخص بالغ وبدا يضرب ف الدمية ويعايرها وخرج من الغرفة..مباشرة بعد خروجه بداو الأطفال يقلدوه بنفس الشتائم وبنفس طريقة الضرب..
استنتجوا أن السلوك العدواني لدى الطفل هو سلوك مُكتسب..وأن الطفل ف ذاك العمر يتأثر أكثر بالعنف المحيط به..
- التجربة المؤلمة في كل التجارب التي ذكرت هي تجربة John &Yelian Monie أو تجربة تغيير الجنس..
الدكتور صاحب التجربة كان باغي يثبت نظرية غريبة جدا..وهي أن الجنس (ذكر/أنثى) شيئ يمكن تعلمه وليس فقط غريزة جنسية..جاب طفلين توائم ذكور عندهم 8 أشهر..وكان واحد من الطفلين (بروس) فقد القضيب ديالو بعد عملية ختان فاشلة..واتفق صاحب التجربة مع والدي بروس يعاملوه كفتاة مقابل يعطيهم مبلغ من المال..وذلك ماكان وسماوه "بيرندا" ..وبدا مونيه صاحب التجربة يجالس الطفلين ويعامل بروس كأنه فتاة..ابتداء من الملابس وحتى تسريحة الشعر...
والمقزز هنا أن الدكتور مونيه كان كيخلي خوه التوأم يلعب ألعاب جنسية مع بروس باعتباره بنت....ومع الوقت تمرد بروس على الطبيب مونيه ورفض أنه يتعامل كبنت وهو كيشوف هرموناته وجيناته كتقول أنه رجل وف نفس الوقت كيلقى راسو تعود يكون بنت...أُصيب بعقدة نفسية شديدة....وفي الأخير رجع لطبيعته كذكر وتزوج وتبنى طفلة..ولكن بعمر 38 سنة قام بالانتحار..وبعدها بسنتين انتحر أخوه التوأم..
تجدون مصادر هذه التجارب في التعليقات
حيد(*) ودير (. )

07/10/2019

#منقول

تقريبا كاملين عندنا LinkedIn ولي ما عندوش كا يسمع بيه ولكن ماعارفش آشنو هو LinkedIn وحتى لي عندو قليل فاش كا يخدم بيه وماعارفينش بلي سر نجاح ديال بزاف ديال ناس لي عندهم خبرة وخدمو مزيان من بعد.

داكشي علاش غا نشرح ليكم طريقة تعامل مع والمميزات ديالو ونتطرق ل أهم المفاهيم باش تفهمو أكثر 👌

كيف تبني حسابًا قويًا على LinkedIn بخطوات بسيطة

إلا كنت سمعتي عن موقع LinkedIn من قبل أو هذه أول مرة فهاد المقال غا يساعدك بشكل كبير على الاستفادة من الموقع وتحقيق نتائج جيدة من خلاله في مسارك المهني. تكمن أهمية وجود حساب لك على موقع LinkedIn في تزايد عدد الشركات على مستوى العالم ف البحث عن موظفين من خلاله واتجاهها الكبير نحوه، وأن ظهورك بشكل إحترافي عليه يزيد من فرص وصولك لوظيفة حوالي خمسة أضعاف!

آجي نفهمو دبا آشنو هو LinkedIn ؟

أولا ماهو LinkedIn ؟

– كا يتعتبر الموقع بأنه شبكة للتواصل المهني أي أنه ليس مثل فيسبوك ولا تويتر، حيث لينكدان أكثر إحترافية ومختلف فبزاف ديال لحوايج مقارنة مع المواقع أخرى.

رابط موقع https://fr.linkedin.com/

1- كا تستطيع من خلاله أن تعرض خبرات ديالك وكل شيء عن مسارك المهني ف شكل إحترافي مُتاح لجميع الناس.

2- من خلاله أيضا كاتستطيع أنك تبين وتفرض نفسك والوجود ديالك بالرغم من إزدحام ف سوق العمل كيما كانعرفو جميع، حيث كلما زادت قدرات ديالك على إستخدامه بإحترافية وعرض خبرات ديالك ومهاراتك غا تزيد فرصتك في التميز وسط سوق العمل وف مجالك.

3- كا تستطيع من خلاله أنك تتحصل على لوظيفة في شركة لي باغي انت حيث أن عدد كبير من الشركات على مستوى العالم كا تعلن عن وظائفها بشكل حصري على لينكدان، بالإضافة إلى ذلك كا يتواجدو فيه أيضا عدد كبير من المسؤولين عن التوظيف RH / Recruteurs (ودورهم فالبحث عن موظفين للشركات) بالتأكيد ماغاديش يلقاو بيئة أفضل من لينكدان لي يبحثوا من خلالها.

4- كا تستطيع من خلاله أنك تقرى مقالات قوية ومفيدة بزاف ف تخصص ديالك ، و تتبع كل ما هو جديد بالنسبة لمجال عملك.

5- لينكدان بيئة رائعة كا تستطيع من خلالها زيادة شبكة العلاقات (Professionnel Réseau) الخاصة بك وتعرف على أشخاص ف المجال ديالك من كل دول العالم.

6- وأخيرًا وليس آخرًا، كا تستطيع من خلاله أن تحصل على تاريخ أي شخص، تخرج من أي كلية، أين يعمل، مدى خبرته في مجاله، وأيضًا تعرف رأي الناس فيه من خلال التوصيات Recommandations الموجودة ف حسابه. يمكنك أيضًا أن تستغل هاد النقطة فاش يكون عندك مقابلة شخصية مع شخص ما، حيث غا يمكنك من معرفة معلومات عن الأشحاص لي من المحتمل أن يدوزو ليك المقابلة.

ثانيا كيفية بناء حساب قوي على LinkedIn

– غا نقول ليكم مجموعة من النصائح تساعدكم ف بناء حساب قوي على شبكة التواصل المهني الشهيرة LinkedIn :

1- الصورة الشخصية Photo de Profil

وضع صورة احترافية لك على LinkedIn تكون واضحة وتبين وجهك مزيان وأنت مبتسم وبخلفية مناسبة حيث صورتك هي أول شيء غا يشوف الآخرون وتعطي الإنطباع الأول عليك، ونبعدو عن الصور المعتادة في مواقع التواصل الأخرى. عندما تكون صورتك واضحة وجودتها قوية هذا غا يزيد من فرص ظهور لحساب ديالك 14 مرة للآخرين على لينكدان.

2- العنوان الرئيسي Titre

العنوان الرئيسي هو أول جزء يظهر في ال Profile ، وبدل ما تكتب فيه منصبك الحالى فقط، حاول أن تسوق لنفسك بشكل مميز أكثر وتذكر ما أنت مميز فيه أو ما هي الإضافة لي تضيفها في المجال ديالك.

3- الموجز Sommaire

خاصك تهتم بالموجز لأنه من أهم ما يجذب الباحثين عن موظفين، و قم بكتابة نبذة مختصرة عليك كتحتوي على كلمات مفتاحية Mots clés باش تستطيع الناس الوصول إليك بعدما يبحثو عليك.

يمكن ليك كتابة الملخص عن طريق الإجابة على هاد الأسئلة (من أنت – ماذا تفعل – مالذي يميزك في تخصصك – كيف أستطيع أن أستفيد منك وما الذي ستقدمه لي – كيفية التواصل معك). يمكن ليك أيضًا في هاد الجزء أنك ترفع CV ديالك وخاص أن تكون مسوقًا لنفسك فيها وتكون دقيق فكتابة المعلومات بطريقة صحيحة واحترافية.

4- خبرات العمل Expériences

هنا غا تكتب فقط الوصف الوظيفي لعملك ولكن حاول أن تخرج خارج تلك الدائرة وأن وتذكر شنو حققتي ف عملك من إنجازات ومهام مهمة وكيفاش أضفت قيمة ف عملك أو كيفاش نجزتي شي مهمة في عملك.

5- المهارات والتزكيات Compétences et encaissements

فهاذ الجزء قم بعرض ما تملكه من مهارات ولي تبينك كشخص من أفضل الموجودين في مجالك، أما encaissements هي تأكيد من أشخاص عملوا معك من قبل على تلك المهارات وأنك حقا كا تمتلكها. بلا ما تضيف مهارات لا تملكها حيث بالتأكيد غايضرك وما ينفعك بوالو من بعد، و يقدر يتعرض عليك سؤال على تلك المهارات في المقابلات الشخصية وبالتالي غا طيح ف موقف سيء.

6- المشاريع Projets

فهاذ الجزء يمكن ليك كتابة أي مشاريع إشتركت بها أو ورش عمل أو حتى فريق بحث وهذا غا يساعدك أنك تعرض إنجازاتك في مجالك بشكل أفضل.

7- الأصدقاء أو العلاقات Amis et relations

حاول أن يكون عندك أكثر من 500 علاقة وصداقة ف شبكة ديالك لينكدان بنسبة 60% في مجالك والباقي يكون من خليط من المجالات الأخرى وأيضًا الموظفين في مجال الموارد البشرية RH في الشركات اي تحلم أنك تعمل بها، حيث قوة لينكدان في شبكة العلاقات Réseau لي تمتلكها، ومدى تواصلك معهم.

كا تستطيع أيضًا أنك تضيف الأشخاص لي درست معهم ف نفس الكلية أو المدرسةأو نفس مجال دراستك حول العالم عن طريق إختيار في الموقع إسمه Find Alumni (زميل الدراسة) والذي يُطلعك على كل من درسوا معك.

وتذكر ديما، ما تطلب تا واحد وظيفة ف بداية إضافتك له وحتى بعد ذلك، خاصك تبني علاقة جيدة أولًا ومن ثم غا يتم ترشيحك من قبلهم ملي غا تثبت نفسك في مجال عملك وأنك شخص كفئ يستحق ذلك.

8- التوصيات Recommandations

حاول يكون لديك أكثر من توصية على الأكثر من منصب عندك لكي يصبح لديك مصداقية أكبر تميزك، ويمكنك الحصول على توصيات عن طريق طلبها من الأشخاص لى عملت معهم مباشرةً.

9- المجموعات Groups

اشترك في المجموعات Groups التي تخص مجالك، ويكون لك نشاط عليها مثل كتابة مواضيع مفيدة وتعلّق على موضوعات الآخرين حتى يزيد معدل ظهورك وتُشعر الناس بالوجود ديالك.

10- الوسائط المتعدده Multimédia

هاد الخاصية غا توفر لك إرفاق صور أو عرض ملفات للحساب الخاص بك، فمن الممكن أن ترفق صور لك أثناء عملك في كل منصب أو ملفات معينة متعلقة بمجالك أو نماذج عمل من عملك .

11- الدورات التدريبيه،الشهادات وخبرات التطوع Cours, certificats et expérience de bénévolat

هنا غا تضيف الدورات التدريبة لي حصلت عليها سواء كانت من غير شهادة أو بشهادة وسواء كانت أونلاين عن طريق الأنترنت أو على أرض الواقع، ولا تنسى الخبرات التطوعية حيث بزاف ديال الشركات كا تهتم بهاذ الأمر وكا يتعتبر إثباتًا على أمور مثل النشاط والسعي والخبرات في مجال ما.

هذا المقال هو تلخيص لخبرتي في التعامل مع Linkedin ويقدر يكون لكل من تعامل معه رأي آخر، أتشرف بمشاركتكم هذه الأراء وتبادل الخبرات. يمكنكم أيضًا عرض حساباتكم وإضافة بعضكم لتكوين شبكة علاقات وزيادة الاستفادة.

🔹إلا مهتمين بمثل هاد مواضيع نزيد نتكلم ليكم على باقي مواقع تشغيل إن شاء الله
🔹ما تنساوش طاكيو صحابكم وخليو up باش كلشي يستافد

بالتوفيق للجميع 😊 .
#منقول