Day Trip Redang

10/06/2026

Tempat yg paling Femes di Redang.Hanya RM120 sahaja dah boleh sampai sini

10/05/2026

🌊 DAYTRIP SNORKELING PULAU REDANG 🐠✨

Jom healing & snorkeling di air laut crystal clear! 🌴☀️
Nikmati pengalaman snorkeling di 6 Point Spot Snorkeling yang cantik & penuh ikan berwarna-warni 🤿🐟

💰 Harga Pakej:
👨 Dewasa : RM120
🧒 Kanak-kanak : RM100
👶 Infant : RM40

✅ 6 Point Spot Snorkeling
✅ Boat pergi & balik 🚤
✅ Peralatan snorkeling 🤿
✅ Life jacket 🦺
✅ Guide berpengalaman 🙋‍♂️
✅Lunch Pack 🧑‍🍳
✅ Air mineral disediakan 💧

📸 Sesuai untuk family trip, honeymoon & gathering!
Slot terhad setiap hari 🔥

📲 Tempahan sekarang:
📞 010-928 6443 | 011-1783 8854

29/04/2026

Cipta Memori Terindah bersama Kami dengan yang tersayang.

Yang Plan utk cuti sekolah bulan 5 boleh join trip ni.Harga Pakej
RM 120/Adult
RM 100/C (4-11tahun)
RM 30/Infant (1-3tahun)

Includes :
🟢a) Baot Pergi Balik
🟢b) Snorkeling equipments ( mask,snorkel & life jacket ) .
🟢c) 6@ 7 X Snorkeling Points.
✅Ekor Tebu
✅Teluk Dalam Beach
✅Turtle Point
✅Pasir Akar ( Nemo )
✅Pasir Maldives (busung Viral)
✅Pulau Lima
✅Pulau Kerengga
✅Marine Park (Pusat Taman Laut)
🟢Lunch Pack
🟢Insurans Perjalanan

Nk book pakej Boleh whatsapp/Contact D'Ammar Boat Services 0109286443 atau 0111-7838854

18/04/2026

RM120 pun dah boleh buat hilang stress.


Details trip boleh tekan link kt bio

07/04/2026

Post gambar laut

11/03/2026

Tekan Button Whatsapp di bawah 👇🏼👇🏼
https://wa.me/message/CDJJPAKCGURYK1

Breakfast
- Nasi Dagang
- kuih muih
- air
Buffet lunch
- Masakan Melayu
- nasi putih
- lauk 2-3 jenis
- sayur
- air
Hi tea lepas habis trip
- air kelapa
- mee goreng
- pisang goreng/keropok
Meriah kan menu makan2 kita? Eh nie bukan utk open house Raya tapi untuk Daytrip Redang Raya Edition 🥳

29/07/2025

Betul

Ramai staff nak naik gaji, tapi tak nak naikkan value kerja.

Minta naik gaji bukan benda salah. Semua orang nak hidup selesa. Semua orang nak ada lebih. Tapi masalah paling besar ramai tak faham gaji tu bukan ikut umur atau tempoh kerja. Gaji ikut hasil.

Saya selalu jumpa kes macam ni:
Staff minta RM3000 tapi kerja bernilai RM1800.
Staff minta RM4000 tapi value pada syarikat cuma RM2000.

Bisnes kecil bukan macam korporat besar ada bajet buffer. Kalau bayar lebih dari nilai kerja, itu bukan gaji lagi itu derma.

Yang lagi sakit hati, bila bos minta upgrade kerja sikit je:
“Eh bos, tu bukan dalam jobscope saya.”
“Tugas tu tak termasuk dalam kontrak.”

Tapi bila bab gaji,
“Bos, boleh naik tak? Saya dah lama kerja kat sini.”

Hakikatnya, staff yang betul-betul layak naik gaji, dia tak perlu minta pun bos dah nampak. Sebab hasil dia jelas. Bisnes rasa takut hilang dia. Bos sendiri rasa rugi kalau dia keluar.

Kena ingat satu benda:
Naik gaji bukan sebab kesian.
Naik gaji sebab takut rugi bila kehilangan dia.

Kalau tuan dan puan tengah hadap isu macam ni, simple je penyelesaiannya:
set KPI.
Nak naik gaji? Bagi target.
Capai target, bayar.
Tak capai target, jangan bayar. Itu bukan gaji, itu sedekah.

Belajar cara menguruskan HR dengan berkesan melalui PANDUAN VIP HR. Sudah lebih dari 1000 majikan mendapatkannya.

Baca maklumat lanjut tentang Panduan VIP HR di sini : https://sekolahbisnes.com/vip-hr/